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尤其是莫裏森，更是把對中國的強硬立場置於競選活動的最前沿。
關孟斌理解一些公司的監測機製，他認為，居家辦公期間，用人單位的老板肯定不希望員工摸魚或劃水，因為這將導致工作產出會降低很多，同時也損害了公司利益。居家辦公，條件已成熟？根據公開報告顯示，在疫情刺激之下，中國企業紛紛走向數字化轉型道路，與此同時，在線協同辦公需求不斷增加，2021年全年協同辦公行業的月活躍用戶達到3.47億。
尚德機構這個案例從企業人力資源管理範疇來看，反映的是居家辦公中上級對下級的監督，試圖控製員工在工作時間別做其他事情，為公司最大限度做一些產出。從技術上說，袁博表示，企業想實現居家辦公，那麽就要將業務上雲，如果能夠在雲上部署工作，這樣疫情對企業的影響是比較小的。該爆料人感慨不敢去上廁所。
但袁博表示這種軟件並不是很普遍，一般企業不會過於依賴這種監控。目前，居家監測是從早上9點到下午6點，每隔5分鍾抓拍一次，中午會有1個小時的休息時間，但是60%的時間被抓拍到就可以了。
居家辦公，在場所上，已經令工作和生活邊界模糊。
一位接近尚德機構人士稱，5分鍾抓拍一次確實不舒服，不過也可以理解公司的行為。職教高考招生的學校主要有三類：一類是32所職業本科高校，一類是1468所高職專科學校，還有一類是願意開設職教本科專業、招收中高職畢業生的應用型本科高校。
考試采取紙筆測試+實際操作的方式進行。建立職教高考製度，旨在暢通技術技能人才成長渠道，全麵構建中等職業教育、專科職業教育、本科職業教育、專業學位研究生教育相銜接的應用型人才培養體係，打破普通高考的獨木橋格局，形成職教、普教並行的高考雙車道。
高職專科，由於學曆層次低一些，某種意義上已經被考生作為保底的學校和最後的選項。何為職教高考？何人可以參考？職教高考製度是與普通教育高考製度具有同等功能的考試招生製度。